20 september 2011, miniconferentie ‘Predictable Succes’ te Amersfoort

Al gehoord van het begrip ‘Predictable Success’? Het is de titel van een managementbestseller van Les McKeown en staat voor één van de zeven levensfasen van organisaties, en dan die fase waar in principe iedere organisatie in terecht moet zien te komen en vervolgens moet proberen daar ook te blijven. In zijn boek beschrijft McKeown wat daarvoor nodig is. Wij zijn er zelf heel enthousiast over, omdat onze core-thema’s (leiderschap, talentmanagement en complementariteit) naadloos op zijn visie aansluiten. Welnu, we* zijn erin geslaagd deze Les McKeown (Boston, USA) te strikken voor het geven van een lezing in Nederland. Die zal hij geven op 20 september in de ochtend. We hebben daarvoor uitnodigingen verstuurd naar mensen voor wie wij dachten dat dit interessant zou kunnen zijn. Het kan natuurlijk zijn dat we iemand vergeten zijn die toch heel graag wil komen. Voel je je aangesproken? Neem zo snel mogelijk contact met ons op, dan sturen we je alsnog een uitnodiging. Plaats van handeling zal conferentiecentrum ‘De Eenhoorn’ in Amersfoort zijn (tegenover station).

 * ‘We’ zijn: Ad van der Hulst, Ludo Ansems en Peter Vonk. Ad gaat op die ochtend een verhaal vertellen onder de titel ‘Minder managementcorvee, meer effectiviteit’. Peter gaat daarna in op het thema ‘Boardroom Analysis’. Ad van der Hulst heeft op zijn weblog een beknopte samenvatting geschreven over ‘Predictable Succes’: opent in een nieuw venster http://bit.ly/eIBuun

opent in een nieuw venster Klik hier om het verhaal van Les McKeown te horen vertellen over de 7 levensfasen van organisaties (The Lifecycle) en het VOPS-model. Dit laatste gaat over de drie natuurlijke managementstijlen + een vierde aan te leren integrerende stijl (Synergist). Uiteraard ook waardevol voor wie er wel was en alles nog eens wil zien.


Vaksymposium over zeven kerncompetenties voor opvoeders op 25 november 2010

Op donderdag 25 november organiseren we een vaksymposium met als thema “kerncompetenties voor (professionele) opvoeders”. Hieronder wordt kort weergegeven wat u kunt verwachten.

 

Nergens anders dan in de jeugdhulpverlening en pedagogische opvoedingsituaties geldt zo nadrukkelijk de stelling dat je ‘zelf’ je belangrijkste instrument bent. Nergens anders is het dan ook zo van belang om te weten wie je bent, je talenten te kennen, je valkuilen ook. Nergens anders zijn tegelijk zo weinig middelen beschikbaar om daarvoor goede instrumenten in te zetten. Tot voor kort en uitzonderingen daargelaten werden wij in de jeugdhulpverlening dan ook voornamelijk ingezet op managementniveau.

 

Op verzoek van een aantal klanten in de sector jeugdhulpverlening en daarbuiten hebben wij (zeven) kerncompetenties voor professionele opvoeders ontwikkeld en daarnaast ook een zeer betaalbaar online analyse-instrument om te bepalen in hoeverre die competenties aansluiten bij de persoonlijkheid van (kandidaat-) medewerkers.
De reacties op zowel competenties als meetinstrument zijn heel positief. Zo hebben Gezinshuis.com en Lindenhout reeds besloten dit instrument in te gaan zetten in het kader van de werving en selectie van gezinshuisouders.

 

Tijdens het symposium gaat Peter Vonk aan de hand van praktijkvoorbeelden uitgeleggen hoe en waarom we tot juist deze zeven competenties zijn gekomen. Discussie daarover wordt vervolgens zeer op prijs gesteld.

 

Het symposium vindt plaats op onze vestiging (Assiesstraat 2f, 8011 XT te Zwolle) van 9.30 tot 12.30 (inloop vanaf 9.00 uur). Deelname is kosteloos.

 

Mocht u meer informatie willen hebben over dit symposium, bel ons dan gerust (038 422 7888) of stuur een mail (geke@vonkcompetentieexpertise.nl).